-在企业的这种互动中，您的定位、理解、沟通和谈判过程是系统的还是随机的？
6.你认为跨国公司招商活动中哪些城市做得最好？
[1] Morgan Brennan,“The 20 Cities With the Most New Construction,”Forbes,March 3,2012,http://www.forbes.com/pictures/mhj45eegjl/introduction-51/.
[2] Metro Atlanta Chamber,“2013 Mid-Year Metro Atlanta Rankings,”http://www.metroatlantachamber.com/docs/resources/metroatlanta-rankings-(2013).pdf?sfvrsn=0
[3] http://en.wikipedia.org/wiki/List_of_metropolitan_areas_of_the_United_States
[4] .http://en.wikipedia.org/wiki/List_of_U.S._metropolitan_areas_by_GDP
[5] City Mayors,“The 150 Richest Cities in the World by GDPin 2005,”http://www.citymayors.com/statistics/richest-cities-2005.html
[6] http://en.wikipedia.org/wiki/List_of_U.S._cities_with_significant_Chinese-American_populations#California_-_Greater_Los_Angeles
补充阅读资料
爱德华·(1974)班费尔德The Unheavenly City Revisited.Prospect Heights，IL：Waveland Press.
班费尔德是一位研究城市规划的理性主义者。他认为，城市演变不是政府规划活动的结果，而是人口、技术和经济职能的变化。这本书的第一版写于1970年，当时是美国城市的黑暗时期。中产阶级家庭和企业逃离暴力和喧嚣的美国城市，转移到郊区生活和经营。
最近，一些衰落的城市出现了复兴，这也是由人口、技术和经济变化引起的。双亲家庭数量的减少、新一代互联网的出现以及跨国公司不断寻找新的生产中心和市场的扩张是城市复兴的真正原因，而不是政府规划活动的结果。
穷人搬到了原来的中产阶级郊区，以及那些不能复兴但能提供基本福利的城镇。不幸的是，班费尔德没有看到大型跨国公司的崛起，他们在促进城市市场和减少发展中国家贫困方面的巨大成就。跨国公司还激励了国家的职业文化概念，使他们渴望获得经济增长的机会。面对日益增长的财政赤字，发达国家正逐渐取消对福利事业的支持。这将给他们带来足够的经济增长率，超过发展中国家。
本杰明。本杰明·巴伯：（2013）If Mayors Ruled the World：Dysfunctional Nations，Rising Cities.New Haven，CT：Yale University Press.
巴伯的作品非常重要。它可以帮助读者了解全球城市如何分享知识和经验，以应对城市的社会、环境、安全、基础设施、信息、人权和教育多样性。他在书中解释了市长如何绕过州政府和地方政府的官僚规定，帮助城市解决实际问题。本书详细阐述了城市共存的概念，即城市可以通过信息沟通和共同行动解决国家无法解决的城市问题。
巴伯和作者一样列出了城市化和城市组织的数据，但他没有提出城市经济增长的必要性。世界上所有的城市都在投资领域竞争，以创造工作机会、经济收入和税收来源。巴伯没有提出城市市场和世界城市经济的跨国推广因素。他忽视了城市之间的经济问题，以吸引公共和私营部门的投资，这是巴伯作品中的一个分析漏洞。刺激经济发展和相互投资竞争是确保城市充满活力的基础。城市之间的联系是一个有益的外部条件，但不是一个重要因素。
巴伯在他的作品中提出了一个理想的全球城市管理结构。虽然这种结构缺乏主权意识，但他认为它可以帮助城市解决问题，并有利于主权国家之间的实力协调。这是一个非常重要的想法，从目前存在的各种城市组织和巨大的国际城市市场规模来看。但我们在这本书中提出了完全不同的城市动力前提。我们生活在公司和国际城市组成的全球市场经济中。自由市场中的城市竞争和国家之间的实力竞争一样残酷和激烈。因此，城市之间的竞争更多的是竞争，而不是合作。城市市长是一个政治角色，他们对权力的渴望就像跨国公司对利润的渴望一样。因此，他们解决的问题在很大程度上只是为了实现他们的政治野心。
城市间组织的发展和自发规则的最大价值是为那些利用城市竞争获得最大利益以促进全球化扩张的跨国公司创建一个力量限制平台。换句话说，巴伯强调可持续性，作者专注于政治力量和商业领域的生死之战，这两个想法都值得理解。
安德鲁斯·杜安伊，伊丽莎白·，杰夫·(2000)Suburban Nation：The Rise of Sprawl and the Decline of the American Dream.New York，NY：North Point Press.
作者和安德鲁斯·杜安伊及其在迈阿密DPZ团队是好朋友。随着全球城市个人财富、企业总部和最高管理层以及创意工作者越来越集中在城市中心，如何为企业员工提供郊区住房已成为城市迫切需要解决的问题。
随着跨国公司的专业人才厌倦了过去几十年城市郊区漫无目标的建设和发展。他们希望生活在文化设施丰富、周边环境良好、价格实惠的地区。这就是杜安伊的设计目标。希望吸引跨国公司的城市和城市圈必须支持具有审美和艺术感的新城的发展。企业以丰厚的工资吸引公司高管。技术人才和中层管理人员必须为他们提供舒适的生活环境，否则人才可能会流失。
杜安伊不关心理查德·弗罗里达描述了一小群可以在市中心买房的单身创意阶层，而是为跨国公司总部、分公司和全球办事处服务的大量员工及其家人。对于这类人才的竞争，关键在于城市周边地区的土地开发。显然，高层建筑和昂贵的市中心并不能吸引这个群体。因此，城市发展管理委员会必须严格控制，要求房地产开发商按照规定的目的开发房地产，以确保城市在投资吸引活动中的吸引力。
杜安伊一直在努力工作，在步行城市的研究中相当有意义。这些城镇对员工及其家人非常有吸引力，他们很难放弃这些优势，选择其他地区。换句话说，跨国公司不仅要考虑少数有钱在市中心买房的高管精英，还要考虑大多数普通员工的生活质量需求。
理查德·弗罗里达:(2002)The Rise of the Creative Class：And How It抯Transforming Work，Leisure，Community，and Everyday Life.New York，NY：Basic Books.
这本书和弗罗里达的后续作品值得一读。他描述了创意阶层在城市复兴过程中的积极作用。所谓创意阶层，弗罗里达给出的定义是，新一代受过高等教育，收入丰厚，从事娱乐、软件和社交媒体行业，生活在市中心，可以影响高端住宅、娱乐场所和零售店房地产投资市场的年轻专业工作者。这个阶层来自信息技术行业，具有新的社会身份，与生活在城市郊区的普通家庭完全不同。
弗罗里达详细描述了这个阶层，但他认为创意阶层可以振兴城市经济有点牵强。这一阶层在城市人口中所占比例很小，其经济产出不足以促进大城市的经济增长和人口增长。它对城市生活和经济的影响不能满足缺乏巨大资金支持的城市人口所需的经济需求。事实上，弗罗里达所说的创意阶层本质上是20世纪70年代和80年代将贫困黑人排除在外的乡村绅士群体的翻版。唯一不同的是，这次被他们排除在外的是中产阶级的白人家庭。
创意阶层及其驱动的娱乐和旅游业可以被视为市政经济和房地产开发商的临时运气，永远不会成为大城市实现可持续经济的基础。影响大多数公民生活的可持续经济增长只有一个基础，那就是吸引跨国公司进行大规模工业投资。因此，城市管理者不应转移注意力，忽视能够促进大量就业的跨国公司的投资，关注一小群所谓的创意阶层。你为什么要让那些真正从事创新的小企业、科学家和企业家感到尴尬？
